Вопрос: Какой коэффициент необходимо применять строительной организации при формировании заработной платы: 1,3 - установленный постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 27.12.2004 № 1651 «О некоторых вопросах регулирования оплаты труда работников коммерческих организаций», или 1,2 - установленный постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20.09.2002 № 123 «Об утверждении Инструкции о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь»?



ВОПРОС: Какой коэффициент необходимо применять строительной организации при формировании заработной платы: 1,3 - установленный постановлением Совета Министров РБ от 27.12.2004 № 1651 «О некоторых вопросах регулирования оплаты труда работников коммерческих организаций», или 1,2 - установленный постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 20.09.2002 № 123 «Об утверждении Инструкции о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь»?


ОТВЕТ: Сначала рассмотрим, с какой целью применяются коэффициенты, указанные в вопросе.

Постановлением Совета Министров РБ от 27.12.2004 № 1651 (далее - постановление № 1651) утвержден базовый предельный норматив тарифной ставки 1-го разряда для коммерческих организаций государственной формы собственности и с долей собственности государства в их имуществе в размере бюджета прожиточного минимума для трудоспособного населения, утверждаемого в установленном порядке.

Постановлением № 1651 также предусмотрено, что в затраты по производству и реализации продукции, товаров (работ, услуг), учитываемые при ценообразовании и налогообложении коммерческими организациями, независимо от форм собственности, кроме коммерческих организаций с иностранными инвестициями, включаются выплаты по тарифным ставкам, должностным окладам и сдельным расценкам (с учетом выполнения норм труда не более чем на 200%), исчисленным исходя из тарифной ставки 1-го разряда в размере бюджета прожиточного минимума для трудоспособного населения с учетом дифференцированных отраслевых коэффициентов к базовому предельному нормативу тарифной ставки 1-го разряда, утвержденному этим же постановлением.

Согласно п.2 постановления № 1651 для организаций, основным видом деятельности которых является строительство, дифференциальный отраслевой коэффициент к базовому предельному нормативу тарифной ставки 1-го разряда (бюджету прожиточного минимума для трудоспособного населения) составляет 1,3.

Что касается тарифной ставки работников, учитываемой при определении фактического заработка работника, то она определяется путем умножения тарифной ставки 1-го разряда, установленной в организации, на тарифный коэффициент соответствующего разряда, установленный Единой тарифной сеткой работников Республики Беларусь (далее - ЕТС). Применение ЕТС регулируется Инструкцией о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь, утвержденной постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 20.09.2002 № 123 (далее - Инструкция № 123).

В приложении 2 к Инструкции № 123 приведены коэффициенты повышения тарифных ставок (окладов) рабочих по технологическим видам работ, производствам, видам экономической деятельности и отраслям. В частности, для рабочих, выполняющих строительно-монтажные и ремонтно-строительные работы в строительных организациях либо в производственных структурных подразделениях коммерческих организаций, занимающихся строительно-монтажными и ремонтно-строительными работами, данный коэффициент установлен в размере 1,2.

Таким образом, при формировании заработной платы, подлежащей начислению и выплате работникам, используются ЕТС и предусмотренные ею коэффициенты. Дифференцированные отраслевые коэффициенты к базовому предельному нормативу используются при расчете заработной платы работников предприятий, подлежащей включению в затраты в целях налогового учета и ценообразования.


Пример (составлен редакцией журнала)

На предприятии, которое осуществляет оптовую торговлю и ремонтно-строительные работы, тарифная ставка 1-го разряда установлена в размере 220 000 руб. Для работников, непосредственно осуществляющих ремонтно-строительные работы, согласно приложению 2 к Инструкции № 123 установлен повышающий коэффициент в размере 1,2. Следовательно, тарифная ставка 1-го разряда для них составит 264 000 руб. Тарифный коэффициент по ЕТС для работника, выполняющего ремонтно-строительные работы, равен 3,72.

Бюджет прожиточного минимума для трудоспособного населения на период с 1 ноября 2006 г. по 31 января 2007 г. в соответствии с постановлением Совета Министров РБ от 29.11.2006 № 1593 составляет 183 720 руб. Дифференцированный отраслевой коэффициент к базовому предельному нормативу тарифной ставки 1-го разряда для строительной отрасли согласно приложению 1 к постановлению № 1651 равен 1,3.

Исходя из приведенных данных исчисленный заработок работника за ноябрь 2006 г. составит 982 080 руб. (264 000 х 3,72).

При отражении начисленного заработка в учете необходимо рассчитать заработную плату работника исходя из предельного норматива тарифной ставки 1-го разряда с учетом повышающего коэффициента в соответствии с постановлением № 1651:

183 720 х 3,72 х 1,3 = 888 470 руб.

При этом в учете следуют записи:

Д-т 20 (аналитический счет «Затраты, учитываемые при налогообложении») - К-т 70 - 888 470 руб.;

Д-т 20 (аналитический счет «Затраты, не учитываемые при налогообложении») - К-т 70 - 93 610 руб. (982 080 - 888 470).



21.12.2006 г.



Марина Лебецкая, аудитор



От редакции журнала: Ответ на приведенный вопрос можно рассматривать как дополнение к разделу 1 «Применение повышений тарифных ставок» материала Юрия Науменко «Пути максимизации заработной платы в коммерческой организации без доли государственной собственности».



Журнал «Главный Бухгалтер. ГБ» № 48, 2006 г.



От редакции: С 1 марта 2007 г. Инструкция о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь, утвержденная постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20.09.2002 № 123, на основании постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22.12.2006 № 162 изложена в новой редакции.

С 1 июня 2007 г. в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 27.12.2004 № 1651 «О некоторых вопросах регулирования оплаты труда работников коммерческих организаций» на основании постановления Совета Министров Республики Беларусь от 25.04.2007 № 529 внесены изменения и дополнения.